Δ. Βρύσαλης προς Ε. Αγαπηδάκη: Δεν θα επιτρέψουμε το ’’πάμε κι όπου βγει’’  και στα ζητήματα της υγείας

 Με αφορμή την επίσκεψη της Υφυπουργού Υγείας Ειρήνης Αγαπηδάκη στο Ηράκλειο ο πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων στο ΠΑΓΝΗ Δημήτρης Βρύσαλης παραθέτει σε μια μακροσκελή επιστολή του τα προβλήματα του νοσοκομείου και του χώρου υγείας στο Ηράκλειο τονίζοντας πως οι μαχόμενοι υγειονομικοί δεν θα επιτρέψουν το πάμε κι όπου βγει και στο χώρο της υγείας.

Η επιστολή

"Μιας που κι εσείς, όπως όλα τα στελέχη της κυβέρνησης επισκέπτεστε την πόλη μας μόνο στα πλαίσια εγκαινίων και εορτασμών, αισθανόμαστε την ανάγκη να σας γνωστοποιήσουμε   που έχει οδηγήσει  η πολιτική  σας το μεγαλύτερο νοσοκομείο του νησιού , το ΠΑΓΝΗ που δεν αφήνει κανένα περιθώριο εορτασμού ή εφησυχασμού. Όπως επανειλημμένα κάνει η κυβέρνηση σας 

Σας ενημερώνουμε ότι στο Πανεπιστημιακό Νοσοκομείο Ηρακλείου αποτελούν καθεστώς οι εξοντωτικές συνθήκες εργασίας, οι συνεχείς μετακινήσεις προσωπικού ακόμα και σε διαφορετικό νομό για να μπαλωθούν τα κενά, η υποστελέχωση, οι χιλιάδες μέρες ρεπό και άδειας που οφείλονται, η αναστολή λειτουργίας μοναδικών και αναντικατάστατων κλινικών, τα «εντελεσθε» για υπερεφημέρευση και ανάληψη αλλότριων καθηκόντων, οι λίστες αναμονής της ντροπής για τακτικά ραντεβού και  χειρουργεία, οι συνεχείς παραιτήσεις υγειονομικών. 

Συγκεκριμένα 

• Οι κενές μόνιμες  οργανικές θέσεις όλων των ειδικοτήτων στο νοσοκομείο είναι 600, εκ των οποίων οι 300 αφορούν στη νοσηλευτική υπηρεσία.
• Στους υγειονομικούς οφείλονται 20.000 μέρες ρεπό και αδειών 
• . Μόνο τον τελευταίο χρόνο αποχώρησαν από το νοσοκομείο πάνω από 100 εργαζόμενοι της εντατικοποίησης της εργασίας και των χαμηλών μισθών.
• Ταυτόχρονα, πάνω από 9. 500 .Κρητικοί περιμένουν να χειρουργηθούν  στις λίστες αναμονής 
• Πάνω από 15 κρεββάτια ΜΕΘ στο νησί  είναι κλειστά λόγω έλλειψης προσωπικού 
• Οι περισσότεροι νοσηλευτές υποχρεώνονται σε διπλοβάρδιες (πρωί-νύχτα), ενώ συχνά δύο νοσηλεύτριες έχουν στην ευθύνη τους ακόμη και 40 νοσηλευόμενους ασθενείς. Συστηματικά μετακινούνται νοσηλευτές από το ένα τμήμα στο άλλο χωρίς να γνωρίζουν χώρους, υλικά, ασθενείς, τις ανάγκες τους, τρόπο λειτουργίας κ.α.  Δεν είναι σπάνιο τρεις-τέσσερις ασθενείς να χρειάζονται ταυτόχρονα φροντίδα και οι νοσηλευτές να δυσκολεύονται να ανταποκριθούν. 
• Η αύξηση της εντατικοποίησης της δουλειάς έχει ως συνέπεια την εξουθένωση των εργαζομένων, κάποιοι από τους οποίους καταρρέουν εν ώρα υπηρεσίας.
• Πολλοί ειδικευόμενοι γιατροί δουλεύουν ακόμη και 32 ώρες συνεχόμενα (λόγω περικοπής ρεπό), ενώ αρκετοί γιατροί ξεπερνούν το πλαφόν των εφημεριών, με αποτέλεσμα την υπέρβαση του ημερήσιου και του εβδομαδιαίου χρόνου εργασίας.
• Περισσότεροι από 600 εργαζόμενοι στο ΠΑΓΝΗ είναι συμβασιούχοι, πολλοί από τους οποίους δουλεύουν πάνω από 10 χρόνια με διαφόρων ειδών ελαστικές σχέσεις απασχόλησης.
• παθολογικοί ασθενείς «φιλοξενούνται» συχνά σε χειρουργικές κλινικές -στα πλαίσια αποφυγής ράντζων- με περίθαλψη από το ίδιο νοσηλευτικό προσωπικό, με αποτέλεσμα την αύξηση του κινδύνου ενδονοσοκομειακής διασποράς αλλά και του κινδύνου καθυστέρησης στην αντιμετώπιση των παθολογικών περιστατικών.
• Οι πολύμηνες αναμονές για ραντεβού στα τακτικά εξωτερικά ιατρεία και για τακτικά χειρουργεία οδηγούν σε επικίνδυνες καθυστερήσεις στη διάγνωση και τη θεραπεία χιλιάδων ασθενών. 
• Οι τεχνολόγοι στο ακτινολογικό εργαστήριο του ΠΑΓΝΗ δεν επαρκούν για να καλύψουν τις ανάγκες. 
• Το εργαστήριο PET CT 3 μήνες μετά την λειτουργία του έχει μόνο 1 νοσηλευτή, δεν έχει απογευματινή βάρδια.
• Ο αριθμός των καθαριστριών είναι δυσανάλογος με την έκταση του νοσοκομείου, την 24ωρη λειτουργία του και τις απαραίτητες γνώσεις και εμπειρία  με αποτέλεσμα 1 καθαρίστρια το απόγευμα να έχει  στην ευθύνη της ένα ολόκληρο κτίριο. Δεν λαμβάνονται τα απαραίτητα μέτρα πρόληψης και διασποράς μικροβίων με συχνή ενδελεχή καθαριότητα και απολύμανση της Μονάδας Εντατικής Παρακολούθησης Καρδιοπαθών (ΜΕΠΚ). Τις μισές μέρες του μήνα η ΜΕΠΚ δεν διαθέτει καθαρίστρια το απόγευμα. 
• Στο ΠΑΓΝΗ οι τραυματιοφορείς, έχουν μείνει ελάχιστοι  Το αποτέλεσμα είναι τα απογεύματα 1 μεταφοράς να έχει στην ευθύνη του 6 κα 8 κλινικές   Τις νύχτες στις εσωτερικές εφημερίες δύο μόλις μεταφορείς να καλύπτουν όλες τις κλινικές του νοσοκομείου, με αποτέλεσμα την καταπόνηση των μεταφορέων και τον κίνδυνο για μη έγκαιρη μετακίνηση ασθενών.
• Όσον αφορά την ψυχική υγεία, ο νομος  για την ολοκλήρωση της ψυχιατρικής μεταρρύθμισης έκανε ξεκάθαρο το σκοπό της κυβέρνησης να παραδώσει τον ευαίσθητο αυτό τομέα στους ιδιώτες και τα στοιχεία από το νοσοκομείο μας μιλάνε από μόνα τους: παρά την κατακόρυφη αύξηση των αναγκών του πληθυσμού υπάρχει  μια μόνο ψυχιατρική κλινική στην Ανατολική Κρήτη η οποία νοσηλεύει συνεχώς ασθενείς πάνω από τη δύναμη της, με τα ράντζα να είναι η κανονικότητα, τα ραντεβού για ψυχίατρο είναι μονίμως εξαντλημένα, η παιδοψυχιατρική κλινική παραμένει ανοιχτή με εντέλλεσθε αφού έχει μείνει μόνο με έναν παιδοψυχίατρο, ενώ παράνομα υποχρεώνονται να καλύψουν εφημερίες εκεί, γιατροί διαφορετικής ειδικότητας όπως ψυχίατροι ενηλίκων και γενικοί γιατροί ή ακόμα και ψυχολόγοι!!
• Στην Κρήτη χρειαζόμαστε παιδοψυχίατρο να εφημερεύει και όχι ψυχίατρο ενηλίκων σε δύο κλινικές  

Αυτά είναι τα αποτελέσματα των «δράσεων» της κυβέρνησης στην Υγεία: της υποχρηματοδότησης, της εμπορευματοποίησης, της ιδιωτικοποίησης! 

Σας ενημερώνουμε ότι οι υγειονομικοί, που κάποτε χειροκροτούσατε στα μπαλκόνια, δεν ανέχονται να δουλεύουν σε εξουθενωτικές συνθήκες και πάλι να μην επαρκούν για να καλύψουν πλήρως τις ανάγκες των ασθενών τους, παρέχοντάς τους σύγχρονες δωρεάν υπηρεσίες στο επίπεδο των εξελίξεων της επιστήμης. Δεν αποδέχονται τη λογική κόστους-οφέλους στα νοσοκομεία! Δεν θα δεχτούν τις συγχωνεύσεις δομών υγείας με κριτήριο την απόσταση και την πληρότητα. Δεν θα δεχτούν τη μετατροπή των νοσοκομείων σε ΝΠΙΔ, που σχεδιάζετε. Δεν θα δεχτούν να βάζουν οι ασθενείς ολοένα πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για ιατροφαρμακευτική περίθαλψη.

Δεν θα γίνουμε συνένοχοι στο έγκλημα που ετοιμάζετε ενάντια στην Υγεία!

Η ΥΓΕΙΑ ΕΙΝΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΟΧΙ ΕΜΠΟΡΕΥΜΑ

Οι μαχόμενοι υγειονομικοί δεν θα επιτρέψουμε το ’’πάμε κι όπου βγει’’  και στα ζητήματα της υγείας

Τα σωματεία μας διεκδικούν ένα δημόσιο δωρεάν σύστημα υγείας για όλους, αναπτυγμένο σε όλα τα επίπεδα, που να καλύπτει καθολικά τις σύγχρονες ανάγκες. ,με πλήρη στελέχωση όλων των νοσοκομείων και της ΠΦΥ με μόνιμο προσωπικό όλων των  απαραίτητων ειδικοτήτων, μετατροπή των συμβάσεων ορισμένου χρόνου σε αορίστου, νέους σύγχρονους οργανισμούς.  Απαιτούμε να μην κλείσει καμία δημόσια δομή υγείας στο νησί αλλά να αναβαθμιστούν οι υπάρχουσες και να δημιουργηθούν και νέες όπου χρειάζεται, χωρίς πληρωμές άμεσες η έμμεσες από τους ασθενείς, με εκδίωξη των εργολάβων.

Σας ενημερώνουμε κ. Υφυπουργέ ότι οι υγειονομικοί δεν αποδέχονται να δουλεύουν σε εξουθενωτικές συνθήκες εργασίας και πάλι να μη φτάνουν για να φροντίσουν τους ασθενείς τους όπως τους αξίζει. Δεν αποδέχονται τη λογική κόστους-οφέλους στα νοσοκομεία που υιοθετεί η κυβέρνηση. Δεν ανέχονται να ξεζουμίζουν τους ασθενείς για να συμπληρώσουν το πετσοκομμένο τους εισόδημα. Δεν θα σιωπήσουν όσο οι ασθενείς δίνονται βορά στις ιδιωτικές επιχειρήσεις της υγείας, για να κερδοσκοπήσουν από τον πόνο τους, αφού δεν βρίσκουν λύση στα υποστελεχωμένα δημόσια νοσοκομεία.

Δεν θα γίνουμε συνένοχοι στο έγκλημα ενάντια στη δημόσια  Υγεία! Δεν θα ανεχτούμε άλλα Τέμπη, άλλη μια συνθήκη όπου τα κέρδη των εταιρειών θα μπουν πάνω από τις ζωές μας!

Η ΥΓΕΙΑ ΕΙΝΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΟΧΙ ΕΜΠΟΡΕΥΜΑ"