Θέμα newshub.gr: Η σεζόν του 2019, η «μαύρη» εργασία και το ταμείο ανεργίας

Τουριστική σεζόν ανάλογη του 2019 αναμένεται να έχουμε φέτος, όπως δείχνουν όλα τα μέχρι στιγμής στοιχεία που υπάρχουν στη διάθεσή μας.

Όπως έχουμε αναφέρει και πρόσφατα στο newshub.gr, υπάρχουν βάσιμες ελπίδες για μια δυνατή σεζόν στη μετά-covid εποχή, ενώ η ζήτηση έχει τριπλασιαστεί και στην Κρήτη (δείτε ΕΔΩ)

Μάλιστα αξίζει να τονίσουμε πως και το προηγούμενο διάστημα, αυτό που Πάσχα ήταν ιδιαίτερα θετικό, όπως αναφέρει και ο Πρόεδρος Ξενοδόχων Ηρακλείου κ. Νίκος Χαλκιαδάκης στο newshub.gr.

«Εμείς στο Ηράκλειο ανοίξαμε στις 26 Μαρτίου με λίγες πτήσεις, ωστόσο βλέπαμε πως κάθε μέρα υπήρχε μια αυξημένη κίνηση. Τον Απρίλιο σημειώθηκαν 250.000 αφίξεις ενώ μέχρι το τέλος του ίδιου μήνα, είχε ανοίξει το 50% των ξενοδοχείων. Τον Μάιο αναμένουμε να αγγίξουμε τις 450.000 αφίξεις, γεγονός που σίγουρα είναι ενθαρρυντικό. Όλα δείχνουν πως θα έχουμε μια επανάληψη της σεζόν του 2019, που ήταν και μια εξαιρετική χρονιά», τα λόγια του κου Χαλκιαδάκη σχετικά με τα δεδομένα που έχουμε μέχρι στιγμής για αυτό τον κρίσιμο κλάδο της οικονομίας μας.

Μαύρη εργασία

Παράλληλα ένα θέμα που αναδείχθηκε τις προηγούμενες μέρες μέσα από το newshub.gr,είναι αυτό των συνθηκών εργασίας και των συμβάσεων που επικρατούν στον κλάδο του τουρισμού (δείτε ΕΔΩ και ΕΔΩ).

Σχετικά με το κομβικό αυτό ζήτημα, ο κ. Χαλκιαδάκης δεν ‘’μάσησε’’ τα λόγια του, τονίζοντας πως υπάρχει μαύρη εργασία, καταγγέλλοντας συγχρόνως τέτοιου είδους εργασιακές… τακτικές.

«Πρέπει να είμαστε ειλικρινείς. Υπάρχει ‘’μαύρη’’ εργασία και υπάρχουν κακές συνθήκες δουλειάς. Υπάρχουν επιχειρήσεις που κακοπληρώνουν τους εργαζομένους τους και όπως μπορεί να γίνει εύκολα αντιληπτό, αυτό δημιουργεί προβλήματα συνολικότερα στον κλάδο. Εμείς καταγγέλλουμε σε όλους τους τόνους τη ‘’μαύρη’’ εργασία και ζητούμε κινήσεις προς τη πάταξη αυτού του φαινομένου», ανέφερε χαρακτηριστικά ο κ. Χαλκιαδάκης.

Έλλειψη προσωπικού

Ακόμη ένα ‘’καυτό’’ θέμα στον κλάδο του τουρισμού είναι αυτό της έλλειψης προσωπικού που παρατηρείται τη φετινή χρονιά. Ο κ. Νίκος Χαλκιαδάκης απάντησε και σε αυτό το ερώτημα δίνοντας τη δική του εξήγηση για την κατάσταση που επικρατεί.

«Φαίνεται πως υπάρχει έλλειψη προσωπικού, η οποία οφείλεται στις αποφάσεις της κυβέρνησης. Συγκεκριμένα, όταν το ταμείο ανεργίας γίνεται από 6μηνο σε 3μηνο, καταλαβαίνετε πως αυτό θα δημιουργήσει ανασφάλεια στο εργατικό προσωπικό, μιας αυξάνεται η περίοδος, όπου δεν αμείβονται οι εργαζόμενοι. Επομένως ζητούμε από τη κυβέρνηση να επανεξετάσει το εν λόγω ζήτημα, καθώς αποτελεί μια… ανοιχτή πληγή για τον κλάδο», η τοποθέτηση του κου Χαλκιαδάκη.

Ανασφάλιστοι

Αξίζει να αναφέρουμε πάντως, ότι μέσα από το newshub.gr αναδείχθηκε το θέμα της ανασφάλιστης εργασίας από την πρώτη μέρα της επίσημης έναρξης της περιόδου, Είναι χαρακτηριστικό ότι στο Ηράκλειο υπάρχουν πολλές καταγγελίες για ανασφάλιστους εργαζόμενους, που τονίζουν την ανάγκη για εντατικοποίηση των ελέγχων τους θερινούς μήνες στα νησιά προκειμένου να καταπολεμηθεί η «μαύρη» εργασία σε αντίξοες συνθήκες.

Σε ξενοδοχεία στο Ηράκλειο έχουν διενεργηθεί κάποιοι έλεγχοι, στη διάρκεια των οποίων φαίνεται το μέγεθος του προβλήματος. Εργαζόμενοι σε ξενοδοχεία που κρύβονται σε αποθήκες και... ψυγεία για να μη γίνουν αντιληπτοί. Εργαζόμενοι που παραμένουν στο ξενοδοχείο για πολλές περισσότερες ώρες από ό,τι λέει το ωράριο τους, νηστικοί, με ένα σάντουιτς μόνο ή κάποιο άλλο κολατσιό. Εργαζόμενοι, που πληρώνονται για μια συγκεκριμένη θέση εργασίας, αλλά εξελίσσονται σε «πολυτεχνίτες» αφού καλούνται να εργαστούν σε πολλά διαφορετικά πόστα, είτε είναι ειδικότητα τους, είτε όχι. Ενώ υπάρχουν και περιπτώσεις κατά τις οποίες υπάλληλοι, καλούνται να εργαστούν χωρίς ρεπό!

Οι ξενοδόχοι ρισκάρουν να έχουν εργαζόμενους ανασφάλιστους, γνωρίζοντας ;οτί το πρόστιμο είναι 10.500 ευρώ για κάθε εργαζόμενο.