Επιθεώρηση Εργασίας: Ποιοι μπαίνουν στο στόχαστρο και απειλούνται με πρόστιμο 10.500 ευρώ

Σε πλήρη εξέλιξη βρίσκονται οι έλεγχοι στην αγορά εργασίας το 2025 από την Επιθεώρηση Εργασίας.

Το επιχειρησιακό της σχέδιο που ενέκρινε το υπουργείο Εργασίας με σχετική απόφαση προβλέπει τη διενέργεια 69.000 ελέγχων με αύξηση ως 25% από πέρυσι σε κλάδους με υψηλή και επαναλαμβανόμενη παραβατικότητα όπως η αδήλωτη εργασία όπου το πρόστιμο είναι 10.500 ευρώ.

Το επιχειρησιακό της πλάνο εστιάζει τόσο στον έλεγχο της τήρησης της εργατικής νομοθεσίας όσο και στις συνθήκες υγείας και ασφάλειας στους χώρους εργασίας, με σαφή προσανατολισμό προς τις επιχειρήσεις υψηλού κινδύνου και τις ευάλωτες ομάδες εργαζομένων.

Ιδιαίτερη έμφαση δίδεται σε παραβάσεις όπως η αδήλωτη εργασία. ή μη καταβολή δεδουλευμένων, η υπέρβαση ωραρίων και η αθέτηση των κανόνων υγιεινής και ασφάλειας των εργαζομένων. Για τις εν λόγω παραβάσεις τα πρόστιμα ξεκινούν από 800 ευρώ ανά εργαζόμενο και φτάνουν ως 10.500 ευρώ στην περίπτωση της αδήλωτης απασχόλησης.

Αναλυτικά, οι 69.000 έλεγχοι διαχωρίζονται ως εξής:

*42.405 έλεγχοι θα διενεργηθούν από τις Περιφερειακές Διευθύνσεις Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων και αφορούν παραβιάσεις όπως η αδήλωτη εργασία, η μη καταβολή μισθών και η υπέρβαση ωραρίων. 

*26.595 έλεγχοι θα γίνουν για την τήρηση των κανόνων υγείας και ασφάλειας.

Πέρυσι ο στόχος ήταν για 67.200 ελέγχους αλλά ξεπεράστηκε με πάνω από 70.000 ελέγχους. Το ίδιο αναμένεται να συμβεί και φέτος καθώς στο 5μηνο Ιανουαρίου – Μαΐου έχουν πραγματοποιηθεί πάνω από 30.000 έλεγχοι.

Η κατανομή και ο προγραμματισμός των ελέγχων βασίζονται σε παράγοντες όπως ο διαθέσιμος αριθμός Επιθεωρητών, το απαιτούμενο διοικητικό έργο, αλλά και το ιστορικό συμμόρφωσης των επιχειρήσεων. Έμφαση δίνεται σε τομείς με υψηλό δείκτη παραβατικότητας, επιχειρήσεις που δεν έχουν ελεγχθεί την τελευταία τριετία ή έχουν επιδείξει υποτροπή, καθώς και σε κλάδους με περιοδική λειτουργία όπως η εστίαση και τα καταλύματα.

Στο πλαίσιο της εντατικοποίησης των δράσεων, προβλέπεται αύξηση των ελέγχων σε 5 κλάδους:

1.Καταλύματα: +8% σε σχέση με το 2024

2.Εστίαση: +3%

3.Βιομηχανία Τροφίμων & Λιανικό Εμπόριο: +10%

4.Ταχυμεταφορές και διανομές: +25%

5.Χονδρικό εμπόριο (πλην οχημάτων): +10%

Σημαντική βαρύτητα δίνεται και στις επιχειρήσεις με ψηφιακή κάρτα εργασίας, καθώς και σε περιοχές όπου υπάρχει απασχόληση ανηλίκων ή εργαζομένων από τρίτες χώρες, στοχεύοντας στην αποτροπή εργασιακής εκμετάλλευσης.

Στο στόχαστρο η ασφάλεια των εργαζομένων

Το δεύτερο σκέλος του σχεδίου αφορά την υγεία και ασφάλεια στους χώρους εργασίας. Ιδιαίτερη προσοχή θα δοθεί:

*Στους κλάδους Κατασκευών και Μεταποίησης, που καταγράφουν υψηλή επικινδυνότητα (20% και +10% αντίστοιχα στους ελέγχους),

*Στην προστασία εργαζομένων με αναπηρία, με ελέγχους για την εφαρμογή εύλογων προσαρμογών.

*Και στη θερμική καταπόνηση, πρόβλημα που οξύνεται εν μέσω της κλιματικής κρίσης.

Επιπλέον, προβλέπονται έλεγχοι σε επιχειρήσεις που δεν έχουν ελεγχθεί την τελευταία τριετία, διασφαλίζοντας ότι η νομοθεσία δεν παραμένει ανεφάρμοστη σε περιοχές με χαμηλή επιθεωρησιακή παρουσία.