Ηράκλειο: "Κόλλησαν" οι διαπραγματεύσεις ξενοδόχων και εργαζομένων- Ποια είναι τα σημεία τριβής

Σε εξέλιξη είναι αυτό το διάστημα οι διαπραγματεύσεις μεταξύ της Ένωσης Ξενοδόχων Ηρακλείου (ΕΞΗ) και του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων του νομού για την υπογραφή της νέας Τοπικής Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.

Η προηγούμενη Σύμβαση έχει λήξει και πλέον βρισκόμαστε στο καθεστώς της Μετενέργειας, δηλαδή μιας μεταβατικής περιόδου στη διάρκεια της οποίας η προηγούμενη Σύμβαση ισχύει για ένα διάστημα 3 επιπλέον μηνών. Αυτό το διάστημα λήγει στο τέλος Μαρτίου, γι΄ αυτό και οι δυο πλευρές έχουν κάτσει στο τραπέζι του διαλόγου και ήδη έχουν γίνει 4 συναντήσεις.

Ωστόσο, μέχρι και τώρα δεν έχει επέλθει συμφωνία, παρά το γεγονός πως υπάρχει σύγκλιση στο ποσό της αύξησης των μισθών για την επόμενη διετία. Όπως ενημέρωσε το newshub.gr, ο Πρόεδρος του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων, κ. Νίκος Κοκολάκης, έχει συμφωνηθεί η αύξηση να είναι 11,5%, δηλαδή 1% παραπάνω από την Πανελλαδική Σύμβαση. Και απομένει βέβαια να γίνει η κατανομή αυτού του ποσού μέσα στη διετία.

Από εκεί και πέρα, όμως, ο κ. Κοκολάκης επισημαίνει πως το Σωματείο έχει θέσει μια σειρά άλλων θεμάτων χωρίς να υπάρχει θετική ανταπόκριση από την άλλη πλευρά. όπως την αύξηση του επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας για τις καμαριέρες στο 10% (από 5%). Επίσης, το Σωματείο έχει ζητήσει να δοθεί και επίδομα σπαστού ωραρίου στους εργαζόμενους που δουλεύουν με σπαστό ωράριο στη σεζόν (όπως οι σερβιτόροι).

Οι υπερωρίες

Ένα σημείο τριβής είναι και αυτό των υπερωριών. Ο Πρόεδρος του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων τονίζει πως οι ξενοδόχοι ζήτησαν να υπάρχει η δυνατότητα να δουλεύουν οι εργαζόμενοι υπερωριακά 1 με 2 ώρες καθημερινά χωρίς αμοιβή και να δίνονται στο τέλος της σεζόν οι ώρες αυτές σαν ρεπό ή άδεια.

«Εμείς αυτό δεν μπορούμε να το δεχτούμε. Αν χρειαστεί οι εργαζόμενοι να δουλέψουν υπερωριακά πρέπει να πληρωθούν σύμφωνα με όσα προβλέπει η νομοθεσία» δηλώνει στο newshub.gr o κ. Κοκολάκης. Εδώ βέβαια από την πλευρά των ξενοδόχων υπογραμμίζεται πως οι εκπρόσωποι των εργαζομένων δεν κατάλαβαν καλά και ότι οι υπερωρίες θα πληρώνονται κανονικά. «Εμείς μια χαρά καταλάβαμε, αλλά εδώ είμαστε για να συζητήσουμε και να μας διευκρινίσουν τι εννοούσαν» είναι η απάντηση του Προέδρου του Σωματείου.

Ο κ. Κοκολάκης προσθέτει πως το Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων είναι πρόθυμο να συνεχίσει τις συζητήσεις, αλλά αν δεν υπάρξει συμφωνία τότε θα γίνει προσφυγή στον Οργανισμό Μεσολάβησης και Διαιτησίας (ΟΜΕΔ), ενώ θα έχουμε και συνέχεια συνδικαλιστικά με κινητοποιήσεις.

Η θέση της Ένωσης Ξενοδόχων για τις διαπραγματεύσεις

Για την πορεία των διαπραγματεύσεων ενημέρωσε και η Ένωση Ξενοδόχων Ηρακλείου, πρόεδρος της οποίας είναι ο κ. Νίκος Χαλκιαδάκης 

“Σε συνέχεια της εθνικής κλαδικής σύμβασης που υπέγραψε η πανελλήνια ομοσπονδία ξενοδόχων με την πλευρά των εργαζομένων, η Ε.Ξ.Η. ξεκίνησε μία σειρά από συναντήσεις με τους ξενοδοχοϋπαλλήλους του Ηρακλείου για την διαμόρφωση της τοπικής κλαδικής σύμβασης, η οποία ως σήμερα, θυμίζουμε, υπερτερούσε της εθνικής. Η Ένωση Ξενοδοχείων Ηρακλείου παραδοσιακά στηρίζει τον εργαζόμενο στα ξενοδοχεία ως ραχοκοκαλιά της φιλοξενίας που παρέχει το Ηράκλειο στους ξένους επισκέπτες" τονίζεται σε σχετική ανακοίνωση.

Σύμφωνα με την ΕΞΗ, στις πρώτες συναντήσεις οι δύο πλευρές προσήλθαν με συγκεκριμένο πακέτο προτάσεων και αιτημάτων με στόχο να διατηρηθεί το καλό κλίμα που έχει αναπτυχθεί τα τελευταία χρόνια μεταξύ τους. Η Ένωση Ξενοδοχείων  Ηρακλείου υποστηρίζει πως έλαβε σοβαρά υπόψη τις σημαντικές αυξήσεις που περιλαμβάνει η νέα σύμβαση της πανελλήνιας ομοσπονδίας ξενοδόχων και οριοθέτησε την νέα τοπική κλαδική σύμβαση ψηλά στη βάση της συμφωνίας αυτής.

"Όλα αυτά παρά το γεγονός ότι οι συνολικές αυξήσεις και επιβαρύνσεις που θα επωμιστεί και επωμίζεται ήδη η Ελληνική ξενοδοχεία είναι σημαντικά μεγαλύτερες από τις αυξήσεις των τιμών που επιτεύχθηκαν κατά την διαπραγμάτευση με τους tour operators. Χρήσιμο είναι να θυμίσουμε ότι ο ξενοδόχος δεν ορίζει απολύτως μόνος του τις τιμές, αλλά αυτές είναι προϊόν διαπραγμάτευσης. Είναι χρήσιμο επίσης να μην ξεχνάμε ότι επισκέπτες μας είναι και αυτοί θύματα του πληθωρισμού και των αυξήσεων σε όλο τον κόσμο” προστίθεται στην ανακοίνωση.

Η ΕΞΗ διαβεβαιώνει πως οι συνομιλίες θα συνεχιστούν με στόχο την επίτευξη μίας συμφωνίας σε τοπικό επίπεδο, "παρά το γεγονός ότι σχεδόν το σύνολο των Ενώσεων αποδέχεται και υπογράφει την εθνική συλλογική σύμβαση" όπως τονίζει.

Και προσθέτει: "Αυτό δείχνει την προσήλωση των ξενοδόχων στην ικανοποίηση των εργαζομένων με γνώμονα και την βιωσιμότητα των επιχειρήσεων τους. Αν βγει κανείς από την προεκλογική φούσκα, θα διαπιστώσει ότι πολλές επιχειρήσεις άλλαξαν χέρια και πολλές άλλες αναζητούν κλήσεις στο σύνθετο παζλ ενεργειακή κρίση, κρίση πρώτων υλών, αύξηση επιτοκίων δανεισμού και αύξηση εργατικού κόστους. Είμαστε πεπεισμένοι ότι μετά τις σημαντικές αυξήσεις που προτείνει η πανελλήνια ομοσπονδία ξενοδόχων και αποδέχτηκε το σύνολο των εργαζομένων στην φιλοξενία στην Ελλάδα θα βρεθεί γρήγορα και η χρυσή τομή στο Ηράκλειο.  Εθνική συλλογική σύμβαση εργασίας είναι μία εξαιρετική σύμβαση που μέσα σε περιβάλλον αβέβαιο αποτελεί την ψήφο εμπιστοσύνης στα Ελληνικά δικαστήρια και στο Ελληνικό μοντέλο φιλοξενίας".

Οι ξενοδόχοι του Ηρακλείου υπογραμμίζουν επίσης το πρόβλημα με την έλλειψη εργαζομένων και εν γένει ικανών στελεχών στη φιλοξενία. "Και συμβαίνει αυτό, σε συνέχεια της ελλιπούς εκπαίδευσης των ξενοδοχοϋπαλλήλων και της αυτονόητης επιβάρυνσης των επιχειρήσεων φιλοξενίας ΚΑΙ με ζητήματα κατάρτισης, τα οποία πρώτη σε εθνικό επίπεδο αντιμετωπίζει στην ουσία της η Ε.Ξ.Η.” σημειώνεται.

Και η ανακοίνωση καταλήγει ως εξής: “Στις επόμενες ημέρες θα γίνουν γνωστές οι λεπτομέρειες της διαπραγμάτευσης, αφού προσδοκούμε ότι το περιεχόμενο της εθνικής συλλογικής σύμβασης είναι σημαντικά ανώτερο από όλες τις προηγούμενες συμβάσεις και λειτουργεί με γνώμονα το καλό του εργαζόμενου και της επιχείρησης εξίσου.

Με την ευκαιρία αυτή οφείλουμε να δώσουμε συγχαρητήρια στον Πρόεδρο της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ξενοδόχων Γρηγόρη Τάσιο και τον πρόεδρο των εργαζομένων Κο Χοτζόγλου για το κλίμα συναίνεσης και την εξαιρετική από όλες τις πλευρές συμφωνία που υπέγραψαν για τους Έλληνες ξενοδοχοϋπαλλήλους”.
 

"Καμία εξέλιξη με το Ταμείο Ανεργίας"

To newshub.gr ρώτησε τον κ. Κοκολάκη που είναι και Αντιπρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων Επισιτισμού και Τουρισμού (ΠΟΕΕΤ) σχετικά με το αίτημα επέκτασης του Επιδόματος Ανεργίας στους εποχικούς στους 5 μήνες από τους 3 μήνες που είναι σήμερα (Δείτε ΕΔΩ).

Τα Σωματεία έχουν θέσει το θέμα εδώ και μήνες προς το Υπουργείο Εργασίας, αλλά και στον ίδιο τον Πρωθυπουργό, χωρίς όμως να έχει αλλάξει κάτι. Πρόκειται για ένα κρίσιμο αίτημα, καθώς λόγω της εποχικότητας της σεζόν οι περισσότεροι εργαζόμενοι μένουν χωρίς εισόδημα για ένα διάστημα 4 μηνών και δυσκολεύονται να τα βγάλουν πέρα. Γι΄αυτό το λόγο άλλωστε και πολλοί έχουν φύγει από τον κλάδο τα τελευταία χρόνια προτιμώντας να δουλέψουν αλλού.

«Δυστυχώς δεν έχουμε καμία εξέλιξη με το Ταμείο Ανεργίας» είναι η απάντησή του κ. Κοκολάκη. «Θέλουν εργαζόμενους στον τουρισμό, αλλά δεν φροντίζουν να δώσουν κίνητρα για να τους τραβήξουν» συμπληρώνει ο ίδιος.

Σχετικά με την επερχόμενη τουριστική σεζόν ο κ. Κοκολάκης παρατηρεί πως τα μηνύματα από τις κρατήσεις είναι πολύ ενθαρρυντικά στις βασικές αγορές της Αγγλίας, της Γερμανίας και της Γαλλίας. "Πιστεύω ότι θα πάμε πολύ καλά και φέτος" τονίζει.

Ο κ. Νίκος Κοκολάκης